Fidelix Rekrytointi

Tervetuloa urasivuillemme

Meistä

Meidän tarinamme alkoi vuonna 2002 eräästä suomalaisesta autotallista, pienen porukan yhteisestä innostuksesta ja kovasta halusta tehdä rakennuksista fiksumpia.

Samalla matkalla olemme edelleen. Pienestä pioneerista on kasvanut yksi johtavista rakennus­automaation ja olosuhde­hallinnan suunnannäyttäjistä koko Pohjoismaissa.

Nykyään olemme osa kansainvälistä talotekniikan asiantuntija­yritysten joukkoa, jonka mukaan jokainen fideläinen pääsee. Moni asia on muuttunut, mutta se sama fideläinen henki pysyy vauhdissa mukana.

Emme pelänneet tarttua haasteisiin tarinan alkuvaiheilla, emmekä pelkää sitä nytkään.

Päättäväisyys on aina vienyt meitä eteenpäin.

Fidelixin tarina autotallista nykyhetkeen

Näistä asioista me fideläiset olemme ylpeitä:

Tykkäämme saada asioita aikaiseksi.

Meillä on vapaus tehdä työt parhaalla tavalla.

Rohkean tekemisemme takana kehtaa seistä.

Työntekijöidemme ajatuksia

“Muutos on koko ajan ollut suurta meidän firmassa ja ala on kehittynyt yrityksen kehittymisen kanssa. Muutamasta kymmenestä henkilöstä satoihin. Tarina on jatkuva, enkä ole vielä keksinyt kohokohtaa. Huippuhetki on vasta tulossa!”

“Fidelixin historia on mielenkiintoinen. Alkuaikoina meillä oli ensimmäinen rakennusautomaation alakeskustuote. Toinen erittäin mieleenpainuva kohokohta noin vuonna 2006 oli, kun Fidelix otti ensimmäisen kosketusnäytöllisen alakeskuksen käyttöön.”

“Fidelixin historia on mielenkiintoinen. Alkuaikoina meillä oli ensimmäinen rakennusautomaation alakeskustuote. Toinen erittäin mieleenpainuva kohokohta noin vuonna 2006 oli, kun Fidelix otti ensimmäisen kosketusnäytöllisen alakeskuksen käyttöön.”

“Parasta työssäni on tehdyt työt, jotka ovat menneet hyvin. Se tuottaa mielihyvää, että ollaan saatu jotain aikaiseksi. Sitten taas uusien ongelmien kimppuun!“

“Kun työmaalle menee ja laittaa Fidelixin liivin päälle, voi olla ylpeä, koska meidän tyypeillä on paras tietämys talotekniikan automaatiosta.”

“Emme anna yhdenkään projektin epäonnistua. Emme hylkää mitään, mitä olemme aloittaneet.”

Avoimet työpaikat

Fidelix gallupit – Mitä Fideläiset sanovat?

Tavoitteenamme on tehdä rakennuksista fiksumpia.

Älykkäät ratkaisumme optimoivat energia­tehokkuutta ja sisäilmasto-­olosuhteita. Näin edesautamme kiinteistöjen matkaa kohti hiili­neutraaliutta. Sekä yrityksemme että koko toimialamme kasvu varmistaa sen, että meillä riittää valtavasti töitä myös tulevaisuudessa.

Vihreämpää arkea Fidelixillä

Tällaista meillä on tiedossa

Tykkäämme saada asioita aikaiseksi

Olemme rakentaneet Fidelixin parikymmenvuotista tarinaa suurella ammattiylpeydellä. Me teemme, minkä lupaamme – ja teemme sen kerrassaan hyvin.

Jotain olemme tainneet tehdä matkallamme oikein, sillä asiakkaamme luottavat työmme laatuun yhä uudestaan. Olemme päässet rakentamaan muun muassa Espoon sairaalaa, Pasilan Triplaa, Kehärataa ja Pohjoismaiden korkeinta rakennusta Turning Torsoa.

Eli meillä ammattilaiset saavat oikeasti tehdä työnsä hyvin. Me teemme asiat loppuun saakka!

Työmaalla voimme ylpeänä laittaa Fidelixin liivit päälle, koska meidän tyypeillä on paras tietämys talotekniikan automaatiosta. Voimme myös selkä suorana kertoa, että tämän alan fiksuinta teknologiaa kehitetään ihan täällä oman talon sisällä. Ei tarvitse turhaan puljata kentälläkään, kun tuotekehityksen kaverit löytyvät kotipesältä.

Olen ylpeä siitä, että olen mukana yrityksessä, joka tekee fiksuja ratkaisuja. Saan palautetta asiakkailta, että on helppokäyttöinen ja toimiva järjestelmä. Meillä on ollut tilaajia, jotka ovat jo suunnitteluvaiheessa sanoneet, että järjestelmän täytyy olla Fidelixin tekemä.

Vapaus tehdä työt parhaalla tavalla

Meitä kaikkia ohjaa yhteinen tavoite. Sen myötä luotamme siihen, että tekijämme ovat työnsä parhaita asiantuntijoita. Työmme on itsenäistä, mutta ei yksinäistä.

Saamme pitkälti itse päättää aikataulustamme, suunnitella miten toteutamme projektit ja ratkaisemme ongelmat.

Työmme ei ole aina helppoa, ja välillä kiireelliset työt vaativat priorisointia. Yhteisten toimintamallien vuoksi työskentelymme on suunnitelmallista. Meillä myös työt joustavat, et vain sinä.

Emme ole yksittäisten projektien puurtajia, vaan pyrimme tunnistamaan potentiaa­limme. Tarjoamme kasvunpaikkoja sekä suoraan koulunpenkiltä tuleville että kokeneille ammattilaisille. Osa meistä onkin päässyt perustamaan uuden toimipisteen, kun elämä on vienyt toiselle paikkakunnalle, tai hyppäämään ihan uusiin tehtäviin.

Fidelix on ketterä. Me emme puljaa liian pitkään asioiden kanssa, vaan löydämme niihin nopeasti ratkaisun ja tartumme toimeen. Meillä saa tehdä töitä vapaasti omalla tavalla, kunhan hommat tulevat tehdyksi.

Rohkeaa tekemistä, jonka takana kehtaa seistä

Kova työ on nostanut meidät toimialamme kärkeen, eikä tahtimme ole hiipumassa. Työmme taistelee osaltaan ilmaston­muutosta vastaan, ja tämän tavoitteen parissa riittää tekemistä.

Tavoitteenamme on tehdä rakennuksista fiksumpia. Älykkäät ratkaisumme optimoivat energiatehokkuutta ja sisäilmasto-olosuhteita. Näin edesautamme kiinteistöjen matkaa kohti hiilineutraaliutta. Sekä yrityksemme että koko toimialamme kasvu varmistaa sen, että meillä riittää valtavasti töitä myös tulevaisuudessa.

Kasvutarinaamme mahtuu myös haasteita. Meitä kaikkia yhdistää kuitenkin halu kehittää ja kehittyä. Työmme vauhdikas tahti tempaisee mukaansa, ja tylsää meillä on hyvin harvoin. Kun yhden asian alallamme oppii, kaksi uutta tulee tilalle. Mutta sehän tästä tekeekin mielenkiintoista.

Ja sitten on tämä Fidelix-mielikuva. Puhutaan energiatehokkuudesta ja kiinteistöjen pitkästä iästä. Me ollaan siellä aallonharjalla. Ei tarvitse hävetä, että että tää on vähän tällaista takapajuista.

Teemme Fidelixillä töitä inklusiivisen, eli mukaan ottavan yrityskulttuurin rakentamiseksi, ja arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta työyhteisössä. Kaikki rekrytointipäätöksemme tehdään syrjimättömästi, ja toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä.